STIFIN UNTUK SIAPA

Segmentasi Pengguna

STIFIn UNTUK SIAPA?

Lihat bagaimana analisis genetik STIFIn memberikan solusi spesifik untuk setiap fasa hidup anda. Cari segmen anda di bawah.

Tiada segmen yang sepadan dengan carian anda. Cuba kata kunci lain.

Ibu Bapa & Anak Kecil

Kenali 'sistem operasi' otak anak anda seawal usia 3 tahun untuk corak didikan yang tepat.

Mengapa Anda Perlukannya?

Setiap anak lahir dengan fitrah genetik yang berbeza. Ada yang perlu "dipegang" (Kinestetik/Sensing) untuk belajar, ada yang perlu "mendengar" (Auditori/Thinking), dan ada yang perlu "berimaginasi" (Visual/Intuiting). STIFIn memberikan anda manual pengguna (user manual) untuk anak anda supaya anda tidak memaksanya menjadi orang lain.

Contoh Situasi: Anak Sensing (S)

Masalah: Ibu bapa stres anak tidak boleh duduk diam membaca buku, asyik nak main di luar dan melompat.

Solusi STIFIn: Anak 'Sensing' belajar melalui pergerakan fizikal. Jangan paksa duduk. Ajar matematik sambil melompat di tangga, atau ajar mengeja sambil bermain pasir. Energinya perlu disalurkan, bukan disekat.

Tanya Pakej Keluarga

Pelajar Sekolah & Lepasan SPM

Pilih aliran pengajian (Sains/Sastera) dan kursus universiti yang selari dengan bakat dominan.

Mengapa Anda Perlukannya?

Salah pilih bidang pengajian adalah punca utama pelajar stres dan tercicir di universiti. STIFIn membantu anda memilih jurusan yang menggunakan kekuatan otak anda, menjadikan proses pembelajaran lebih mudah dan menyeronokkan.

Contoh Situasi: Pelajar Intuiting (I)

Masalah: Pelajar dipaksa masuk aliran Sains tulen yang penuh fakta menghafal dan rutin makmal, menyebabkan dia bosan dan keputusan merosot.

Solusi STIFIn: Otak 'Intuiting' perlukan kreativiti, gambaran besar, dan inovasi. Bidang seperti Seni Bina, Reka Bentuk, Pemasaran Kreatif, atau Keusahawanan adalah jauh lebih sesuai dan akan membuatkan potensinya meletup.

Daftar Ujian Pelajar

Pasangan & Perkahwinan

Segarkan kembali hubungan suami isteri dengan memahami 'bahasa cinta' genetik masing-masing.

Mengapa Anda Perlukannya?

Konflik rumah tangga sering berlaku bukan kerana tiada cinta, tetapi kerana salah faham cara berfikir dan bertindak. Anda mungkin memberi cinta dengan cara 'A', sedangkan pasangan anda hanya faham cinta dengan cara 'B'. STIFIn menjadi jurubahasa antara dua dunia yang berbeza ini.

Contoh Situasi: Suami Feeling (F) vs Isteri Thinking (T)

Masalah: Si isteri (Thinking) sangat logik, tegas, dan kelihatan agresif dalam mengurus rumah tangga, terasa seperti 'ketua keluarga'. Si suami (Feeling) yang berorientasikan emosi dan kasih sayang pula berasa kecil hati, kurang dihargai, dan mendambakan belaian emosi yang tidak kunjung tiba.

Solusi STIFIn: Isteri perlu faham bahawa suami 'Feeling' perlukan 'tangki emosi' yang penuh; pujian dan kata-kata manis adalah bahanapinya, bukan arahan logik. Suami pula perlu faham ketegasan isteri bukan tanda benci, tetapi cara otak 'Thinking' menunjukkan tanggungjawab. Isteri perlu belajar melembutkan logik dengan emosi, dan suami perlu belajar menyatakan keperluan emosinya secara jelas tanpa merajuk.

Tempah Sesi Pasangan

Mencari Calon Jodoh

Kenali diri sendiri dahulu sebelum mengenali orang lain. Cari keserasian genetik yang optimum.

Mengapa Anda Perlukannya?

STIFIn membantu anda memahami 'Who Am I' yang sebenar. Bila anda tahu kekuatan dan kelemahan genetik anda, anda lebih jelas tentang jenis pasangan yang boleh melengkapi hidup anda, bukannya sekadar berpandukan emosi semata-mata.

Konsep Keserasian STIFIn

Dalam STIFIn, ada konsep pasangan yang "Menyokong" (contoh: Sensing menyokong Thinking) dan pasangan yang "Menakluk" (contoh: Sensing menakluk Instinct). Mengetahui dinamika ini sebelum berkahwin membantu anda bersedia mental tentang cabaran dan kelebihan hubungan tersebut.

Kenali Diri Sekarang

Graduan & Pencari Kerja

Berhenti memohon kerja secara rawak. Fokus pada industri dan peranan yang sesuai dengan fitrah anda.

Mengapa Anda Perlukannya?

Persaingan kerja sengit. Resume anda akan lebih menonjol jika anda memohon kerja yang benar-benar selari dengan kekuatan semula jadi anda. Anda akan lebih yakin semasa temuduga kerana anda tahu nilai unik yang anda bawa.

Contoh Situasi: Graduan Thinking (T)

Situasi: Memohon kerja dalam bidang Jualan (Sales) yang memerlukan banyak hubungan emosi dan pujukan (sesuai untuk Feeling), menyebabkan dia cepat stres dan gagal mencapai target.

Solusi STIFIn: Graduan 'Thinking' sepatutnya fokus pada peranan yang memerlukan analisis data, pengurusan projek, kejuruteraan, atau strategi—di mana logik dan ketegasan dihargai.

Cari Haluan Kerjaya

Profesional & Eksekutif

Tingkatkan prestasi kerjaya dan gaya kepimpinan anda ke tahap optimum (Peak Performance).

Mengapa Anda Perlukannya?

Anda sudah berada di pertengahan kerjaya tetapi rasa 'stuck' atau tidak puas? STIFIn membantu anda mengenalpasti jika anda berada di 'tangga yang salah'. Ia juga membantu anda memahami gaya kepimpinan anda untuk mengurus pasukan dengan lebih efektif.

Contoh Situasi: Pengurus Instinct (In)

Situasi: Seorang pengurus yang serba boleh dan spontan, tetapi sering dianggap tidak teratur dan kurang fokus oleh pasukannya yang perlukan struktur.

Solusi STIFIn: Kekuatan 'Instinct' adalah respons pantas dan penyelesaian masalah secara holistik. Dia perlu delegasikan tugas yang memerlukan perincian kepada staf 'Sensing' atau 'Thinking', dan fokus pada peranannya sebagai penyelesai masalah krisis dan penghubung dalam pasukan.

Tingkatkan Prestasi

Usahawan & Pemilik Bisnes

Pilih model bisnes yang sesuai dan bina 'Dream Team' yang saling melengkapi.

Mengapa Anda Perlukannya?

Tidak semua orang sesuai menjadi CEO jenis 'visionary' seperti Steve Jobs (Intuiting). Mungkin kekuatan anda adalah sebagai CEO 'operator' yang menjaga detail (Sensing). STIFIn membantu anda fokus pada kekuatan anda dan mencari rakan kongsi atau staf untuk menampung kelemahan anda.

Membina Pasukan (Team Building)

Pasukan yang hebat memerlukan keseimbangan. Anda perlukan orang 'Intuiting' untuk idea, 'Thinking' untuk strategi, 'Sensing' untuk pelaksanaan, 'Feeling' untuk menjaga hubungan pelanggan, dan 'Instinct' untuk menangani krisis.

Konsultasi Korporat

HR & Pengurusan Bakat

Alat saintifik untuk pengambilan pekerja (hiring) dan penempatan staf (placement) yang tepat.

Mengapa Anda Perlukannya?

Kurangkan kos pusing ganti pekerja (turnover) yang tinggi akibat salah ambil pekerja. STIFIn membolehkan anda menapis calon berdasarkan kesesuaian genetik dengan skop kerja (Job Description), bukan hanya berdasarkan temuduga yang boleh dibuat-buat.

Contoh: Untuk posisi Akauntan yang memerlukan ketelitian tinggi, calon 'Sensing' atau 'Thinking' jauh lebih berisiko rendah berbanding calon 'Intuiting' yang mudah bosan dengan detail.

Solusi Untuk HR

Guru & Pendidik

Fahami kepelbagaian gaya belajar pelajar di dalam kelas untuk pengajaran yang lebih efektif.

Mengapa Anda Perlukannya?

Sebagai guru, anda berhadapan dengan puluhan pelajar yang berbeza. Mengetahui konsep STIFIn membantu anda mempelbagaikan teknik pengajaran—gunakan gambar untuk pelajar Visual (I), aktiviti hands-on untuk Kinestetik (S), dan perbincangan logik untuk Auditori (T)—supaya tiada pelajar yang ketinggalan.

Bengkel Untuk Guru

Kaunselor & Terapis

Alat diagnostik pantas untuk memahami punca akar masalah klien berdasarkan personaliti.

Mengapa Anda Perlukannya?

STIFIn mempercepatkan proses mengenali klien (rapport building). Anda boleh terus memahami motivasi dalaman, ketakutan, dan cara mereka memproses maklumat, membolehkan anda merangka pelan intervensi kaunseling yang lebih tepat sasaran.

Alat Diagnostik STIFIn

Pesara & Warga Emas

Cari makna dan aktiviti yang memuaskan jiwa di usia emas mengikut fitrah diri.

Mengapa Anda Perlukannya?

Persaraan bukan pengakhiran. Ramai pesara hilang arah selepas berhenti kerja. STIFIn membantu anda menemui semula minat mendalam (passion) yang mungkin telah lama dipendam, sama ada melibatkan diri dalam kerja sosial (Feeling), hobi teknikal (Thinking), atau aktiviti fizikal seperti berkebun (Sensing).

Temui Hobi Baru

Individu Yang "Lost"

Jika anda rasa hidup tiada arah atau tidak kenal siapa diri anda sebenarnya, mulakan di sini.

Mengapa Anda Perlukannya?

Ini adalah segmen paling asas. Sebelum anda menjadi pekerja, pasangan, atau ibu bapa yang baik, anda perlu berdamai dengan diri sendiri. STIFIn menjawab soalan fundamental "Siapa Saya?" dengan data saintifik, menamatkan teka-teki dan kekeliruan tentang identiti diri anda.

Mulakan Pencarian Diri

Tiada ulasan:

Catat Ulasan